BCSL

Generatie Einstein zal over acht jaar zo’n 75% van de beroepsbevolking uitmaken en het zal daarmee voor overheid, onderwijs en het bedrijfsleven belangrijk zijn om gehoor te geven aan de opkomst van deze nieuwe generaties en de bijbehorende behoeften...Huidige onderwijsvormen passen niet meer bij deze generatie, de levensstijl is compleet anders dan de voorgaande generaties en de generatie is uit op avontuur en het ontdekken van de wereld. In het bedrijfsleven wordt de waarde van buitenlandervaring tijdens de studie ook al herkent en ook studieuitval blijkt bij deze studenten minder vaak voor te komen. ..Er dreigt dan ook een groot (maatschappelijk) probleem als we in Nederland niet langer deze generatie kunnen bereiken en motiveren met de huidige onderwijsvormen. Dit zal dan ook haar impact gaan hebben op het aanwezige potentieel van arbeidscapaciteit, om te beginnen bij jonge generaties...Constante aandacht voor persoonlijke ontwikkeling onafhankelijk van plaats, tijd en omgeving is daarom een belangrijke middel en draagt bij aan het verbeteren van keuzes en leren kennen van de eigen motivatie, talenten en competenties. ..In het beoogde R&D-vervolgproject wil aanvrager een internationaal e-learning platform ontwikkelen waarbij de gebruikers individueel hun leerdoelen kunnen opstellen en tijdens het reizen deze leerdoelen kunnen ontwikkelen en kunnen laten beoordelen door andere gebruikers. Het betreft een innovatieve wijze om kennis en vaardigheden te ontwikkelen buiten de reguliere onderwijsvormen en dus onafhankelijk van plaats, tijd en omgeving. ..Het beoogde vervolgpr