Van versneld digitaal naar geïntegreerd digitaal werken

Deze aanvraag en activiteitenplan ziet toe op Autismebegeleiding.nl, het onderdeel van het Regionaal Autisme Centrum van waaruit de ambulante begeleiding, beschermd en begeleid wonen en de dagbesteding wordt geboden. Wij bieden hulpverlening daar waar en wanneer dat nodig is, en vooral niet als dat niet nodig is. Dat is onze missie. Aan onze missie ligt een visie ten grondslag waarin autisme niet gezien wordt als een stoornis die behandeld moet worden, maar als een bijzonderheid die benaderd wordt vanuit de levensloop en op alle levensgebieden. Autisme verdwijnt helaas niet maar je kunt er wél mee leren omgaan. Daarbij kent iedere fase in het leven zijn eigen uitdagingen. Bij mensen met autisme is zelfstandig leven niet altijd vanzelfsprekend omdat de zelfregulatie, het zelf plannen, organiseren en uitvoeren van taken veelal niet voldoende is om zonder ondersteuning van een gespecialiseerde ambulante autismebegeleider vorm te geven. Het is dan nodig om op maat en vooral ook flexibel oplossingen te vinden. Door de Covid-19 crisis was face-to-face ondersteuning door middel van fysiek contact nagenoeg tot stilstand gekomen. Middels de geboden mogelijkheid uit de SET Covid-19 hebben we alle medewerkers versneld kennis kunnen laten maken met digitaal werken. Dit hebben we gedaan door snel alle begeleiders en behandelaren te trainen in het gebruiken van: • Microsoft Teams, screen-to-screen behandeling en begeleiding; • Karify, blended behandeling en begeleiding; • Robot Maatje, zorgrobot om cliënten te ondersteunen in hun dagstructuur. We zijn dan ook trots op de eerste stappen die zijn gezet. Wat ook belangrijk is, zijn de eerste ervaringen van medewerkers, zij vonden het eerst raar en eng om het menselijke contact wat zo in ons werkers zit te vervangen door een digitaal middel. In de training hebben we hen geleerd dat het geen vervanging is maar een aanvulling op de manier van hulpverlenen. Onze medewerkers hebben dit gehoord en zijn gestart. De aarzelende start (“mijn cliënt wil dat niet”) werd al snel omgezet in enthousiasme (“het is echt een aanvulling!”). Echter, voor een duurzame gedragsverandering in de manier van werken is meer nodig. Middels deze subsidie aanvraag willen we de nieuwe manier van werken stevig borgen door digitale zorg een vast onderdeel te maken in onze manier van begeleiden en behandelen nu en in de toekomst. Hiervoor willen we inzetten op de volgende categorieën: 1. Beeldschermzorg voor e-consults. 2. Zorgrobots voor ondersteuning van de dagstructuur.